2009年08月

2009年08月09日

兵庫県庁 管理監督職研修

2001年から毎年連続して 担当させていただいている
兵庫県庁 職員課健康管理センターの管理監督職研修

昨年度から 後藤浩子と2人 当研究室が選任で担当している。

8月7日も研修。参加者27名
テーマは「鬱の理解と復職支援」

実際に鬱の部下を体験された方、全く門外漢の方、
ごったに 状態だったが、
研修そのものは、とっても良い雰囲気で、穏やかに和気藹々と終了した。

終了後のアンケート、
研修が有効だったに26名、普通に1名
多くの方が欄外に感想。
その多くが「鬱への対処法がよく分かった」「いざの折りには対応出来そう」など
の温かい感想。

また個別ケースの相談も 数名。

会社のメンタルヘルス改善には、一次予防、二次予防、そして起こったあとの三次予防と3段階あるが、
出来れば1次予防、起こさないのが一番!
タフな職場を目指して、また頑張りたい。

良い時間を過ごしていただけて深謝!

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2009年08月10日

朝日ファミリー ストレス発散法(*^_^*)

朝日ファミリー8月6日号に
気分転換のススメ 
「心に良いショッピング」で、取材記事が掲載されました。

よろしければご覧下さい。

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2009年08月29日

学生の授業評価 98点(*^_^*)

大学から 前期授業のアンケート調査結果が届いた。

質問数15
その講義に出席していた学生数25名

質問5「担当教員は熱意を持って授業をしている」
 4点満点で 平均3.92 100点換算で98点 すごい!
質問12「授業の内容は興味深い」 
 同じく 3.88/4=97点!

一番低かったのが、質問9「板書は分かりやすい」
 3.16/4=79点 う~~ん 工夫の余地が・・・

残りはすべて3.46/4=87点 以上だった。

余白にいっぱい感想が書かれていた。
「おもろい!」「興味深い」 計5名
「授業をもっと増やして欲しい3名」
「この講義が一番好き3名」
このなどなど。

全出席の学生ほど、評価が高い。
面白いと思ってくれるから 出席率が上がるのか、
熱心に出席してくれるから、評価が高くなるのか、

どちらにしても講師冥利につきる
良い学生に出会えて 感謝です(^^)/


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